• Juliette Combes

Quels sont vos objectifs pour 2021?



A la veille de la venue tant attendue du père noël, cela peut rapidement tourner à la liste à la Prévert. Des objectifs simples et clairs permettent la plupart du temps de les atteindre.


Depuis des années on vous répète qu’ils doivent être SMART et la marque employeur n’y déroge pas.

La marque employeur c’est un peu toutes les questions que nous vous posons depuis le début du mois de décembre mais c’est aussi toutes celles que nous n’avons pas encore abordées.


Peut-être avez-vous découvert son envergure, peut-être avez-vous cerné son intérêt qui est toujours le vôtre. Servir votre projet d’entreprise en développant la qualité RH au travers de vos méthodes, de vos process, de votre management, de votre communication, pour garantir une expérience professionnelle unique à l’image de votre entreprise à vos collaborateurs. Utopie ? Non ! stratégie !


A l’heure où tout se sait, tout se dit et tout se montre, comment imaginez-vous attirer, recruter et fidéliser vos collaborateurs ?


Dans un monde qui recherche de plus en plus la qualité, la transparence, en quête de sens, à cheval sur équilibre, l’égalité et qui se veut responsable, acteur pour s’engager dans des causes collectives de survie, de mieux vivre. Ce monde qui veut partager, apprendre, grandir, construire… comment vous positionnez vous ? Comment vous engagez vous ? Comment répondez-vous à ses/ces attentes ?


Nous vivons des changements considérables qui impactent l’entreprise depuis des années et les derniers mois n’ont fait qu’accélérer les choses.

Vous vous êtes adaptés pour évoluer, vous avez changés mais jusqu’où ? Quand est-il de votre qualité RH, de votre empreinte employeur, de votre promesse employeur ? A quoi vous engagez-vous ? Comment vous engagez-vous ?


Donnez-leur l’envie, donnez-leur la vision, donnez-leur l’opportunité.

L’aventure d’une entreprise est avant tout une aventure humaine. Engagez-vous à la rendre aussi palpitante que possible. Vous avez le pouvoir de réaliser de belles choses, utilisez-le. Devenez le moteur du collectif, injectez votre énergie, partagez vos idées, testez, trompez-vous, tester encore, réussissez.

Construisez l’histoire que vous avez envie de vivre et aller chercher ceux avec qui vous avez envie de la vivre. Parce que c’est eux, parce que c’est vous, écrivez ensemble l’aventure que vous méritez.


Entreprendre n’est pas égoïste, entreprendre c’est avoir un rêve et le transformer en projet.


La marque employeur c’est tout cela. De la fougue et de la raison. Une vraie stratégie d’entreprise pour vous permettre de grandir.


Alors quels sont vos objectifs pour 2021 ?


A demain pour la fin du calendrier de l’avent MARQUE EMPLOYEUR by B YOURSELF®

 

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